【醫(yī)院動(dòng)態(tài)】問實(shí)情 找短板 促改革--海南區(qū)人民醫(yī)院深入開展院長(zhǎng)行政大查房

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院管理，更好地促進(jìn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)，解決實(shí)際問題，提升服務(wù)能力，方便患者就醫(yī)，3月13日上午，海南區(qū)人民醫(yī)院院長(zhǎng)王治兵帶領(lǐng)班子成員及部分職能科室負(fù)責(zé)人深入到心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科進(jìn)行行政查房。

查房期間，本著以問題為導(dǎo)向的原則，著力查找和解決科室面臨的突出問題和緊迫問題，通過座談交流的方式，重點(diǎn)對(duì)科室管理、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量、患者住院情況、醫(yī)療儀器設(shè)備使用情況等方面進(jìn)行了全面、深入、細(xì)致的了解，認(rèn)真聽取了科室負(fù)責(zé)人就目前科室業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r、存在的困境及希望院部解決事項(xiàng)等方面的匯報(bào)。針對(duì)提出的問題認(rèn)真歸納、分析，現(xiàn)場(chǎng)辦公。對(duì)能當(dāng)場(chǎng)解決的當(dāng)場(chǎng)予以解決，需要多部門協(xié)作溝通的，聯(lián)系相關(guān)科室協(xié)調(diào)解決; 針對(duì)暫時(shí)不能解決的問題，要求各職能部門詳細(xì)記錄，研究方案，盡快解決，做到事事有著落，件件有回音。 同時(shí)，也指出科室存在的不足，并提出醫(yī)院當(dāng)前的工作目標(biāo)、任務(wù)及提高醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、工作效率、便捷患者就醫(yī)的要求。

今后，醫(yī)院將繼續(xù)堅(jiān)持并完善行政查房制度，持續(xù)強(qiáng)化管理，優(yōu)化流程，促進(jìn)?？颇芰ㄔO(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，提升醫(yī)院的整體服務(wù)能力，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，為本地群眾健康保駕護(hù)航。